有朋友在后台咨询郑州社保专家（微信号：shebaozj），称自己交社保，仔细算了下发现，自己缴纳的费用里面包括个人部分和统筹部分的钱，也就是说只有一部分钱是在自己账户，这样公平吗？

这位朋友既然这样问了， 应该是以灵活就业身份自己缴纳社保的。按照政策，养老保险按照20%比例缴纳，其中的8%进入个人帐户，其余资金进入社会统筹帐户，这是“统帐结合”制度模式的体现。归根结底，是确保退休待遇按时足额发放，实现社保资金“投入”与“产出”实现有效链接与综合平衡的需要。

从政策规定的实际费率角度来看，灵活就业人员的缴费基数，具有相当大的灵活性。国家在制定社保缴费政策时，已经对灵活就业人员缴费比例有所倾斜。与企业统筹缴费比例相比，灵活就业人员的统筹缴费比例降低4%，充分考虑到了灵活就业人员收入的不稳定性，所以符合情理。毕竟统筹部分计入统筹基金账户，属于公共财产；个人部分计入个人账户，属于个人财产。社会保险本质上还是一种“保险”，缴纳“保险”哪能没有风险，个人理应承担相应的权益和责任（风险）。

以灵活就业身份参保缴费时，其中12%的钱进入到统筹帐户里，也就是由灵活就业人员自掏腰包的。这样规定与处置，是与灵活就业人员退休待遇中，包含有基础养老金部分，是密不可分的。而且，灵活就业人员在额外缴纳费用的同时，也会享受到一系列的福利，包括退休后的基本养老金调涨，以及取暖费、死亡丧葬费、抚恤金等相关费用，应该而且必然是由社会统筹帐户列支的。

最后，国家针对灵活就业人员也有一定的福利政策，如果实在困难，对于符合条件的人群，可以考虑申请4050补贴。